XX县财政局领导班子2025年度民主生活会对照检查材料

 

根据县委关于开好2025年度民主生活会的统一部署，县财政局领导班子紧扣会议主题，在深入学习党的二十大及二十届四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上，严格对照相关要求，结合班子实际及人大副主任分管办公室、预算监督等工作职责，深入查摆问题、剖析根源，明确整改方向与措施。现将对照检查情况报告如下：

 

一、存在的主要问题

班子紧扣民主生活会要求，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面查摆梳理出以下五个方面问题。

 

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

班子始终把政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，努力增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，但对照更高标准仍有差距。一是政治领悟的深度不足。对党的二十届四中全会提出的“加强财政资源和预算统筹”这一重要论述，学习时多停留在理论层面，结合县域财政实际思考如何将全会精神转化为推动财政高质量发展的具体举措不够深入，在统筹生财、聚财、用财之道上缺乏系统性谋划。对党中央关于财政工作的大政方针，有时满足于及时传达学习，但在结合我县经济社会发展实际进行创造性落实上思考不深，存在“上下一般粗”的机械执行现象。二是政治执行的穿透力不强。在落实上级决策部署时，聚焦分管的办公室统筹协调、预算监督等核心职责，推动政策落地的“最后一公里”力度不够。例如，在推进预算绩效管理改革中，虽按要求建立了基本制度框架，但在强化绩效结果硬约束、推动绩效管理覆盖所有财政资金等方面，攻坚克难的韧劲不足，导致改革效能未能充分释放。三是政治敏锐性有待提升。对财政工作中潜在的政治风险研判不够精准，在分析地方政府债务风险、基层“三保”压力等问题时，更多关注经济指标层面，对其可能引发的社会稳定等深层次政治风险的关联性认识不足，风险预警和处置预案的前瞻性不强。

 

（二）在带头固本培元、增强党性方面

班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断加强党性修养，但在学思用贯通、知信行统一上仍有欠缺。一是理论武装存在“温差”。党组理论学习中心组学习制度虽严格落实，但学习内容有时缺乏针对性，与分管的办公室规范化建设、预算监督精准化等具体工作结合不紧密。部分班子成员存在“任务式”学习倾向，对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的立场、观点、方法，未能熟练运用到破解财政收支矛盾、优化预算编制等实际问题中，学用脱节现象较为明显。二是理想信念锤炼不够经常。面对县域财政收支矛盾加剧、改革任务繁重等压力，部分班子成员偶尔出现求稳怕乱思想，在推进零基预算改革等重点工作中，因担心触及部门利益、引发矛盾而存在畏难情绪，缺乏以自我革命精神攻坚克难的锐气，艰苦奋斗、锐意进取的精气神有所弱化。三是党性修养细节把控不严。对照党章党规党纪进行自我检视的主动性不足，在日常工作中，对一些小事小节的自我要求有所放松。例如，在公务接待、办公用品采购等环节，虽严格遵守标准，但有时存在追求“便捷周到”而忽视节约的情况，勤俭节约的优良传统践行不够彻底。

 

（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

班子始终牢记“三个务必”，坚守为民初心，严守组织纪律和法律法规，但对照更高要求仍有提升空间。一是敬畏人民的宗旨意识不够牢固。践行新时代群众路线不够扎实，“四下基层”制度落实存在形式化倾向。在制定民生财政政策、分配民生资金时，更多听取下级部门汇报，深入田间地头、社区农户直接听取群众意见不够，对群众急难愁盼的教育、医疗、养老等领域的财政需求掌握不够精准。例如，在安排乡村振兴衔接资金时，对项目实施效果的跟踪问效不够及时，未能充分确保资金真正惠及群众。二是敬畏组织的纪律观念有待强化。严格执行民主集中制，但在涉及预算调整、重大资金安排等“三重一大”事项决策前，会前酝酿和意见征求不够充分。部分班子成员在集体讨论时，因担心影响团结而存在“好人主义”倾向，对不同意见表达不够充分，未能充分发挥集体智慧，影响了决策质量。在落实组织安排的工作任务时，有时强调客观困难多，主动担当作为少，缺乏“时时放心不下”的责任感。三是敬畏法纪的底线思维不够严密。虽常态化开展廉政教育，但对分管领域的廉政风险防控不够精准。针对办公室经费使用、预算监督权力运行等关键环节，制度约束仍存在漏洞；部分班子成员对党纪国法的学习不够深入，运用法治思维和法治方式开展预算监督、规范资金管理的能力有待提升，对一些潜在的违纪风险警惕性不足。