县直机关工委关于整治形式主义推进基层减负工作情况的总结报告

今年以来，县直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届三中、四中全会精神，牢牢把握“减负不减责、松绑不松劲”的工作导向，聚焦基层反映强烈的突出问题，坚持系统谋划、标本兼治、精准施策，持续推进整治形式主义为基层减负工作走深走实。

一、主要工作情况

（一）提高政治站位，筑牢思想根基，推动减负理念入脑入心。县直机关工委始终把加强思想政治引领作为首要任务，从思想源头上破除“重痕不重绩、留迹不留心”的错误倾向，切实增强广大党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉。一是强化理论武装，夯实思想基础。将《整治形式主义为基层减负若干规定》《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》等中央文件纳入党务干部培训必修内容，结合本地实际编印《与为基层减负一致性评估工作手册》，作为机关党组织开展工作的操作指南。2025年以来，累计举办专题培训班2期，覆盖县直单位党务干部及党员骨干240余人次；组织开展“业务大练兵”活动3场，围绕“如何识别隐形变异形式主义”“调研实效性评估方法”等主题进行实战演练，有效提升了基层党务工作者发现问题、解决问题的能力。二是深化警示教育，营造浓厚氛围。通过召开专题组织生活会、通报典型案例、观看廉政教育片等形式，引导党员干部以案为鉴、反躬自省。重点剖析了近年来在督查检查中发现的“过度留痕”“台账造假”“层层加码”等问题根源，强调“干实事不是填表格，抓落实不能靠材料”，在全县机关系统掀起了一场“向形式主义亮剑”的思想革命。同时，充分利用微信公众号、电子屏、宣传栏等载体，广泛宣传“轻车简从、务实高效”的工作导向，推动形成崇尚实干、抵制空转的良好生态。三是突出示范引领，发挥头雁效应。工委领导班子带头转变作风，严格落实“一线工作法”，每月至少一次深入联系点单位蹲点调研，主动倾听基层声音，现场协调解决实际困难。要求各单位主要负责人履行第一责任人职责，做到重要任务亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，带动全体机关干部树立正确政绩观和发展观。