２０２０年上半年组织工作总结

２０２０年上半年，Ｘ市组织系统坚持以XX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实全国组织部长会议、中组部基层党建重点任务推进会、全国公务员工作推进会精神和Ｘ省委组织部２０２０年工作要点，围绕Ｘ省委Ｘ重点任务、市委各项部署要求，聚焦主责主业、服从服务大局，狠抓重点工作落实，为Ｘ市全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、打赢新冠肺炎疫情防控阻击战、高质量完成全年经济社会发展目标任务、实现Ｘ目标提供坚强的组织保证。

一、主要工作完成情况

（一）突出加强政治建设，持续抓好XX新时代中国特色社会主义思想和党的XX全会精神学习教育

一是巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。坚持把学习贯彻XX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把不忘初心、牢记使命作为党的建设的永恒课题、党员干部的终身课题，作为必修课、常修课，坚持和用好主题教育新鲜经验，持续深化专项整治，组织全市党员干部持续深入学习《XX关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、XX系列重要论述摘编，跟进学习XX最新重要讲话，引领全市各级党组织和党员干部进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二是持续加强干部教育培训。创新方式，积极做好疫情防控常态化条件下党员干部教育培训工作。充分利用覆盖市、县、乡、村和部分学校的远程教育视频培训系统，分级分批开展党的XX全会精神集中培训，培训各级干部Ｘ人。继续深入开展干部网络学院培训，举办培训班Ｘ期，培训干部Ｘ人。充分利用党校培训功能，举办各类培训班Ｘ期，培训党员干部Ｘ人。择优选派Ｘ名各级干部赴Ｘ省校等培训机构学习培训。

三是从严从实抓好党内政治生活。狠抓《中国共产党党组工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》贯彻落实，督促指导各级党组织健全完善工作制度，严格执行党内政治生活准则，认真落实谈心谈话、民主评议党员等制度，教育引导各级党员干部严守党的政治纪律和政治规矩，坚持和完善党支部每月“五＋Ｘ”计划，领导干部带头参加组织生活、过好双重组织生活。督促指导各区县党政领导班子、市、区县扶贫开发领导小组成员单位党组（党委）认真召开脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题整改专题民主生活会。

（二）突出提高制度执行力和治理能力，全力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍

一是加强综合分析研判，夯实选人用人工作基础。坚持把平时考核、年度考核相衔接，考核和考察相贯通，综合运用考核、巡察、信访、审计及执纪问责处理干部“五个台账”，加强领导班子和领导干部经常性分析研判。根据不同类型领导班子的职责任务，注重完善领导班子成员经历结构，增强班子整体功能，注意选配具有专业能力、专业精神的干部，努力使领导班子形成搭配合理、优势互补的专业结构。

二是重视基层、重视实践，树立鲜明的选人用人导向。全面贯彻新时代好干部标准，大力选拔牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”的干部；在脱贫攻坚一线培养、锻炼、选拔、使用干部，树好选人用人风向标。把政治标准作为硬杠杠，对政治上不合格的“一票否决”。上半年，提拔重用一线干部Ｘ名，占提拔干部总数的Ｘ％。

三是加强平时考核，全方位多角度近距离考核识别干部。始终坚持把政治标准放在首位，坚持把考核功夫下在平时，加强领导班子的日常运行情况考核，强化干部落实群众工作、疫情防控等重点工作的考核，充分发挥考核的指挥棒、风向标、助推器作用。综合运用考核结果提拔重用干部Ｘ名，严肃问责不担当不作为、失职渎职干部Ｘ名。结合２０１９年度（绩效）考核，评定优秀班子Ｘ个、优秀干部Ｘ名，嘉奖公务员Ｘ名，组织处理领导班子Ｘ个、干部Ｘ名。

四是从严从实抓好干部日常监督。坚持从严要求，着力推动从严管理监督干部常态化。严格落实“两项法规”，全面完成Ｘ名市委管理干部个人有关事项集中填报工作；深化选人用人监督，加大“１２３８０”综合举报受理、查处、反馈力度，改进“一报告两评议”工作，认真做好综合分析和结果运用。坚持抓早抓小、防微杜渐，把对苗头性倾向性问题及时批评教育作为日常监督的重要抓手，综合运用好巡察、考核、审计、信访、个人有关事项报告抽查核实等成果，上半年，提醒函询诫勉干部Ｘ人。

（三）牢固树立大抓基层的鲜明导向，全面增强各级党组织政治功能和组织力