在青年干部上讲台活动上的发言：练就过硬本领担当时代重任挺膺改革前沿贡献青春力量

同志们：

站在2026年这个承前启后的关键节点，作为“十五五”规划的开局之年，我们正处于落实党的二十届四中全会精神、纵深推进治理体系现代化建设的攻坚期。青年干部作为事业发展的生力军，不仅要身入基层，更要心入事业。今天，我结合自身岗位实践，围绕如何在现代化建设新征程中实现岗位建功，与大家分享几点思考。

一、筑牢政治忠诚，在深学细悟中校准人生航标

政治立场是青年干部的首要本色。面对“十五五”规划开局起步的复杂形势与繁重任务，我们必须在思想上补钙、在政治上定弦，确保行动不偏向、力量不分散。

（一）旗帜鲜明讲政治，挺起精神脊梁

我们要把政治建设摆在首位，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义。在具体工作中，这体现为对党中央决策部署的无条件执行，而非选择性落实。我们要建立起个人政治能力常态化考评机制，通过定期参与政治素养测评与专题研讨，确保在重大原则问题上立场坚定。我们不仅要深刻领悟两个确立的决定性意义，更要在日常撰写公文、处理涉外事务或应对突发舆情时，自觉对标对表，将政治准绳贯穿于业务工作的全过程、各环节。

（二）深研理论悟思想，筑牢信仰之基

理论上的成熟是政治上坚定的前提。2026年是理论成果转化之年，我们要深化对党的二十届四中全会精神的学习。青年干部应依托中心组学习、青年理论学习小组等平台，采取读原著、学原文、悟原理的方式，系统梳理国家治理体系和治理能力现代化的逻辑脉络。我们要将理论学习从书本延伸到实践，建立起理论+业务的闭环学习模式，每周提炼一个政策要点，每月撰写一篇深度调研，通过逻辑推导与案例分析，将宏观理论转化为指导基层治理的具体工具。

（三）对标对表抓落实，维护核心地位

坚决维护党中央权威和集中统一领导，必须落实到具体的行动中。在推进“十五五”规划初期项目落地时，我们要严格执行请示报告制度，确保政令畅通。我们要加强政治敏锐性，面对基层治理中的各种思潮和矛盾，能够敏锐察觉背后的政治影响。通过建立督办台账，对涉及国家战略的50项核心指标进行动态跟踪，确保每一项政策在执行过程中不走样、不掉队，以实际行动诠释对党的绝对忠诚。

（四）心怀大局谋发展，提高政治能力

青年干部要学会从政治高度看待业务问题。在处理跨部门协作项目，如“城乡融合发展一体化”建设时，不能局限于局部利益。我们要学会算大账、算政治账，在涉及资源调配、利益统筹的关键时刻，优先服从全局利益。通过参与岗位轮换、上派下挂等方式，在不同维度的政治环境中磨炼政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在复杂的改革深水区中，能够始终保持政治清醒，找准工作切入点。

二、苦练过硬本领，在实干担当中练就宽厚肩膀

“十五五”规划的宏伟蓝图需要靠专业化能力去铺就。青年干部必须告别书生气，走进练兵场，在业务一线的摸爬滚打中实现从机关小白到行家里手的转变。

（一）深耕基层寻对策，提升调研水平