在全镇高质量发展暨实干争先动员大会上的讲话

 

 

同志们：

今天，我们隆重召开全镇高质量发展暨实干争先动员大会，既是一次盘点成绩、表彰先进的总结会，更是一次擂鼓出征、誓师攻坚的动员会。会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届四中全会和中央、省、市、县委经济工作会议精神，全面复盘2025年全镇发展成效，精准研判当前发展大势，系统部署2026年重点任务，动员全镇各级党组织、广大党员干部和各界群众，锚定目标、铆足干劲、攻坚克难，以“争第一、创唯一”的硬核担当，奋力谱写全镇高质量发展和现代化建设新篇章。

刚才，相关村（社区）、部门、企业代表作了交流发言，思路清晰、举措务实、斗志昂扬，充分展现了大家干事创业的精气神；分管同志就作风效能、执行力提升作了专项部署，靶向精准、要求明确、操作性强，我完全同意。希望大家认真领会、狠抓落实、务求实效。下面，我讲三点意见。

一、回望征程、鉴往知来，在复盘得失中坚定发展信心、保持清醒认知

过去五年，是全镇上下同心同德、砥砺奋进的五年，是攻坚克难、积厚成势的五年。我们始终坚持以高质量发展统揽全局，把争先进位贯穿工作全过程，在应对挑战中抢抓机遇，在破解难题中推动发展，全镇综合实力、产业质效、民生福祉、城乡面貌实现全方位提升，交出了一份厚重提气的发展答卷。

（一）回望奋斗路，我们步履坚实、硕果盈枝，筑牢了高质量发展的坚实根基

这五年，经济实力稳步攀升，发展底盘更稳。全镇始终锚定经济建设中心不动摇，实体经济根基持续夯实，主要经济指标年均增速稳居全县第一方阵，在全市高质量发展考核中实现5年3次一等奖、2次二等奖的亮眼成绩，连续多年获评产业发展先进镇、项目建设先进单位。从产业培育来看，我们形成了高端装备制造、特色食品加工、现代仓储物流三大主导产业集群，培育出一批行业标杆企业：**智能深耕数控机床核心部件领域，成为细分赛道隐形冠军，四期项目破土动工，年内冲刺上市目标，9.85亿元募资再投项目为全镇产业升级注入强劲动能；汇能重工紧盯市场需求，订单量连年攀升，产能利用率保持95%以上高位运行，成为装备制造领域的中坚力量；丹和醋业坚守品质初心，深耕品牌建设，年纳税突破800万元，擦亮了地方特色产业名片；同泽传热抢抓液冷产业新风口，技术迭代提速、市场份额扩大，在新兴赛道实现弯道超车。这些企业的蓬勃发展，撑起了全镇经济的“半壁江山”，彰显了我镇产业发展的强劲韧性。

这五年，城乡面貌焕然一新，宜居底色更浓。我们坚持城乡融合发展，统筹推进基础设施提档、集镇功能升级、乡村风貌提升，累计投入数亿元实施民生工程。20余公里镇村道路“白改黑”全面竣工，打通了群众出行“最后一公里”，道路通行能力和安全系数大幅提升；丹金路污水管网建成投用，彻底解决集镇污水排放难题，人居环境整治成效显著；**卫生院新住院大楼投入使用，新增床位XX张、先进医疗设备XX台，基层医疗服务能力实现质的飞跃；农村饮水安全、电网改造、亮化工程全覆盖，美丽乡村示范点串点成线、连线成片，一幅产业兴旺、生态宜居、乡风文明的乡村振兴画卷徐徐展开。

这五年，民生福祉持续增进，幸福质感更足。我们始终践行以人民为中心的发展思想，把群众安危冷暖放在心上，用心用情办好民生实事。教育资源不断优化，中小学软硬件设施全面升级，教学质量稳步提升；养老服务体系逐步完善，村级养老服务站实现全覆盖，特殊群体关爱帮扶精准到位；社会保障提标扩面，医保、养老参保率稳居高位，就业创业渠道持续拓宽，累计新增就业岗位XX个；基层治理提质增效，矛盾纠纷多元化解机制健全，安全生产、信访维稳、平安建设扎实推进，群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。

这五年，作风效能持续优化，干事氛围更浓。全镇党员干部坚守初心使命，攻坚克难、担当作为，在项目攻坚、疫情防控、防汛抗旱、文明创建等急难险重任务中冲锋在前，锤炼了过硬作风，凝聚了发展合力。各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分彰显，政企同心、干群同向的良好局面持续巩固，形成了“人心齐、干劲足、事业兴”的浓厚氛围。

（二）立足新起点，我们正视短板、居安思危，明晰了高质量发展的攻坚方向

在肯定成绩的同时，我们更要保持清醒头脑，跳出**看**、对标先进找差距，深刻认识到我镇发展仍处于“爬坡过坎、滚石上山”的关键阶段，诸多瓶颈制约亟待破解。

一是经济总量不大、结构不优的问题依然突出。主导产业规模偏小、产业链条偏短，龙头企业数量不多、带动效应不强，新兴产业尚处起步阶段，传统产业转型升级步伐较慢，科技创新能力不足，高新技术企业数量、研发投入占比与先进乡镇相比仍有差距，经济发展“大而不强、全而不优”的局面尚未根本改变。

二是要素保障趋紧、瓶颈制约明显。土地、资金、人才等核心要素供需矛盾突出，闲置低效用地盘活难度大，重点项目用地保障存在缺口；企业融资渠道单一、成本偏高，中小微企业融资难、融资贵问题尚未彻底解决；高端技术人才、专业管理人才引不进、留不住，本土人才培育体系不完善，人才短板成为制约发展的关键因素。

三是城乡发展不均、民生供给不足。集镇功能配套仍有短板，乡村基础设施管护不到位，公共服务资源分布不均，教育、医疗、养老等领域与群众高品质生活期待还有差距；村级集体经济发展不均衡，部分村集体经济收入偏低，“造血”功能薄弱，共同富裕步伐仍需加快。

四是作风能力偏弱、执行力度不够。少数干部存在“小富即安、小进即满”的惰性思维，担当精神不足、攻坚劲头不够，遇到难题绕道走、碰到矛盾往上交；部分干部执行力不强，工作推进慢、落实效果差，形式主义、官僚主义仍有残余；部门之间协同配合不够，存在推诿扯皮、各自为政现象，营商环境服务效能仍需提升。

成绩来之不易，差距更需警醒。全镇上下必须摒弃麻痹思想、松劲心态，以“不进则退、慢进也是退”的危机感，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，直面问题、迎难而上，补齐短板、锻造长板，牢牢把握高质量发展主动权。